Serious Game : vivre ensemble la diversité !

Un simulateur réaliste et un jeu vidéo d’apprentissage au service de l’inclusion et de l’égalité professionnelle.

  • Distanciel synchrone
  • Distanciel asynchrone
  • ~Modulable selon les besoins, ~50 min (collaborateurs), ~30 min (Managers)
  • Participants illimités
  • Accessibilité : Nous contacter

Publics ciblés

Tous publics, Tous collaborateurs, Dirigeants, Managers, Responsables RH, Responsable Diversité / inclusion

Durée du Serious Game

Modulable selon les besoins

50 min (collaborateurs)

30 min (Managers)

Langues

Français, Anglais

Autre langue : nous contacter

Nombre de participants

Participants illimités

Délai de mise en œuvre

Entre 48h à 6 semaines en fonction de votre demande (sur-mesure ou clé en main). Contacter notre équipe pédagogique

Conception et production

Ce module a été conçu et produit par notre partenaire Daesign, en collaboration avec RATP, SNCF et le Cabinet ALTIDEM.

Introduction

NOW.be vous propose le Serious Game  « Vivre ensemble la diversité » créé et produit par notre partenaire Daesign. Il s’agit d’un module gamifié immersif d’entraînement, de perfectionnement et d’apprentissage pour apprendre à mieux connaître les comportements et pensées discriminatoires au regard de la loi, à prendre conscience des biais cognitifs et sociaux, comment ils se construisent, à cerner la conception des stéréotypes, des préjugés qui conduisent à la discrimination. Un module conçu également pour s’entraîner à repérer les situations concrètes de discrimination liées à un large ensemble de critères (conviction religieuse, homosexualité, origine, handicap…) et réussir à développer des comportements adaptés.

Tous les Serious Game proposés s’intègrent dans des parcours et dispositifs Blended Learning.

Objectifs et programme

Les objectifs du Serious Game

  • Intégrer le cadre légal de la lutte contre la discrimination.
  • Prendre conscience des biais et des stéréotypes.
  • Repérer les situations concrètes de discrimination liées à un large ensemble de critères (conviction religieuse, homosexualité, origine, handicap…)
  • Développer des comportements adaptés de prévention, en faveur du bien-être au travail.

Les atouts du Serious Game

  • Conçu avec SNCF, RATP, et le cabinet de conseil ALTIDEM, expert en diversité.
  • Lauréat 2016 des Trophées de la Diversité avec SNCF.
  • Immersion réaliste et authenticité des situations professionnelles proposées.
  • Une profondeur et finesse de dialogues.
  • Un niveau d’interactivité inégalé.
  • Intègre une chaîne de vidéos pédagogiques courtes.
  • Deux versions adaptées aux managers et collaborateurs.
  • La possibilité de faire des erreurs favorables à l’apprentissage et de les rattraper. (Ancrage mémoriel).
  • Une analyse fine des comportementaux adéquats et des compétences à développer.

Teaser vidéo

L'ADN du Serious Game

Le format du Serious Game

  • Distanciel synchrone
  • Distanciel asynchrone

Les caractéristiques essentielles d'un Serious Game efficace

  • Apports notionnels et expertises
  • Débriefing / Synthèse / Ressources pédagogiques disponibles
  • Approche neurocognitive
  • Gameplay créatif et immersif
  • Ludopédagogie et gamification
  • Pédagogie active
  • Différents niveaux d'apprentissages
  • Approche Expérientielle

Les types d'activités proposées

  • Jeux de rôle
  • Simulation
  • Etude de cas
  • Résolution de problèmes
  • Activités de synthèse / débriefing / feedback
  • Partages d’expériences

Supports et moyens matériels fournis

  • Programme du Serious Game
  • Infographie / Synthèse
  • Ressources multimédias (Applications, vidéos, etc)
  • Internet, wifi, écran, casque, etc

Budget

Tarifs
Serious Game : vivre ensemble la diversité !


Tarifs

Sur demande

Variable en fonction du nombre de participants, des aménagements techniques et pédagogiques, objectifs etc) : nous contacter sur info@now.be

Modalités

Modalités d'accès

Vous souhaitez une démonstration du Serious Game ?

Nous organisons un workshop dédié avec votre équipe pour découvrir, tester l'expérience apprenante, et affiner votre besoin. Nous contacter info@now.be

Besoin d’information ou d’un devis ?

Notre équipe conseil est à votre service.

Nous contacter info@now.be

Accessibilité : nous contacter

NOW.be s’engage à favoriser l’accès des personnes en situation de handicap à ses prestations.
Pour tout besoin spécifique en termes de matériel ou d’accessibilité, veuillez contacter notre référent Handicap.