5 métiers / 5 visions
pour co-créer des stratégies gagnantes !
Pour NOW.be, une action de conseil, qu’elle soit stratégique ou opérationnelle, est une démarche de coopération et de collaboration.
Elle se réalise en co-construction dynamique, créative et s’appuie sur l’intelligence collective des équipes.
Grâce à nos méthodes éprouvées de facilitation, vous questionner, vous faire réfléchir, construire, inventer, planifier se fera à travers une expérience ludopédagogique et fluide du conseil.
pour développer les compétences dans le plaisir !
Pour NOW.be, une action de formation efficace est un processus dynamique séquencé dans la durée, qui se vit “tête/corps/coeur”.
Inspirés des Neurosciences et des théories d’apprentissage, nos dispositifs de formation sont toujours ludopédagogiques, sources de réflexions. d’émotions, de plaisir et d’ actions. Ils mixent une variété de modalités permettant à l’apprenant de vivre une expérience mémorable et adaptée à ses besoins.
Puissant levier d’épanouissement personnel et professionnel, la formation est un droit et une chance pour toutes et tous.
pour favoriser les relations humaines
Pour NOW.be, la communication est le vecteur essentiel des relations humaines.
Vecteur de nos paroles et de nos émotions, elle est un moyen pour être, dialoguer, s’informer, partager. La communication permet l’inclusion, la transmission, la prévention, le goût d’apprendre et d’évoluer…
Ainsi, NOW.be mène des actions de communication qui visent à transmettre efficacement des messages, à favoriser l’accès à l’information, à développer la cohésion et des relations interpersonnelles harmonieuses.
pour créer des rencontres marquantes !
Chez NOW.be, l’événementiel combine savamment les ingrédients de l’ingénierie d’événement et de la créativité !
Un événement est réussi quand il est sécurisé, qu’il marque l’esprit des convives, qu’il procure du plaisir !
Minutieusement préparé pour répondre aux objectifs fixés, nos animations fluides et engageantes sont constamment orientées vers les besoins et l’implication active des participants.
Un événement NOW.be, c’est un moment créatif, stimulant, dynamique au cours duquel le partage, les émotions, le plaisir et la joie des relations humaines priment avant tout !
pour réaliser ses potentiels !
L’accompagnement individuel ou collectif, le développement personnel sont des modalités fondamentales, complémentaires, et parties intégrantes d’une action de formation.
Elle favorise le développement personnel et professionnel des individus, et par là, la confiance, le lâcher-prise, pour oser être soi-même en toute authenticité et sécurité.
Nos actions de coaching permettre à chacun d’être acteur de son propre développement, de son potentiel, pour passer à l’action et s’épanouir !
Nos expertises thématiques
Learning et formation
Vous accompagner dans vos enjeux et stratégies Formation, Digital Learning et développement des compétences.
Transformations RH
Développer vos politiques RH et les réussir vos transformations professionnelles
Management
Améliorer les pratiques managériales, les méthodes et les compétences des managers.
Intelligence artificielle
Intégrer les enjeux d'IA, créer une culture IA et développer les compétences de vos équipes
Qualité de vie au travail
Améliorer les conditions de travail et agir sur la santé et qualité de vie au travail.
Efficacité professionnelle
Améliorer vos compétences, qualités et aptitudes pour gagner en efficacité à l'aide d'outils personnalisés.
Diversité et inclusion
Vous accompagner dans vos enjeux de prévention de la Discrimination, et agir en faveur de la promotion de la Diversité et Inclusion.
Evénementiel
Organiser des événements de sensibilisation, de communication ou de formation dynamiques et impactants.
Communication
Développer vos stratégies et compétences en matière de communication d'équipe, interne, externe ou communication interpersonnelle.
Commercial et relation client
Accompagner les professionnels de la vente, les managers et directions commerciales dans leurs besoins d'acquérir de nouvelles méthodes de travail, d'outils, de compétences.
Changement et Innovation
Favoriser l'intelligence collective et Développer la créativité pour construire des démarches d'innovations performantes.
Qualité Sécurité
Mettre en place des stratégies et plans d'actions pour améliorer la qualité, les process et prévenir les risques professionnels.
Environnement, RSE et association
Mettre en place des stratégies et plans d'actions pour agir en faveur de la RSE, de l'environnement et de l'engagement.
Enseignement et éducation
Des méthodes, outils et solutions en faveur du développement des compétences et aptitudes des enseignants et du bien-être des jeunes publics.
Une question ? Un projet ?
Vous avez un projet et vous souhaitez être accompagné dans les domaines de la stratégie de formation, des enjeux de transformation et politique RH, de management, de performance, de la transformation digitale, de l’accompagnement d’équipe, de vos managers, et développement des compétences ?